“大家一定要严格按照规程操作，遇到紧急情况知道该怎么做。”安全顾问在培训课上强调着。

在加强硬件设施和培训的同时，李明和李悦也注重营造公司的安全文化。

“我们要让安全成为一种习惯，一种自觉的行为。”李明在公司的宣传栏上写下了这句话。

他们还设立了安全奖励制度，对遵守安全规定的员工进行表彰和奖励。

“小王，你在工作中一直严格遵守安全规定，这是给你的奖励。”李悦把奖金递给一位员工。

经过一段时间的努力，公司的安全状况有了显着的改善。

然而，就在他们以为一切都在朝着好的方向发展时，新的问题又出现了。

“李总，最近订单量突然下降，客户反映我们的产品质量不如以前了。”销售经理着急地向李明汇报。

李明皱起了眉头：“怎么会这样？马上组织质量检查。”

经过调查，原来是因为在加强安全管理的同时，生产环节出现了一些疏漏，导致产品质量不稳定。

“悦儿，我们不能顾此失彼，安全要抓，质量也不能放松。”李明说道。