苏然坚定地说:“只要我们不放弃,就一定能撑过去。”
就在这时,有一家大型企业表示对苏然公司的技术感兴趣,有意收购。
“苏总,这或许是个机会,能让公司摆脱困境。”有人说道。
但苏然却陷入了纠结,卖掉公司意味着多年的心血付诸东流;可如果不卖,公司又能否挺过这次危机呢?苏然在办公室里来回踱步,内心进行着激烈的斗争。
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“如果卖掉公司,虽然能暂时摆脱眼前的困境,但这是我的心血,我不甘心就这样放弃。”苏然自言自语道。
他决定再和那家大型企业谈判一次,看看是否有合作的可能,而不是直接卖掉公司。
“我们可以合作,共同开发市场,但公司的控制权必须在我手里。”苏然坚定地对对方说道。
对方显然不太愿意:“苏总,这样的条件我们很难接受。”
谈判陷入了僵局,苏然的压力越来越大。
公司里也传出了各种声音,有人支持卖掉公司,有人支持继续坚持。
“苏总,您可得快点做决定啊,再拖下去,公司就真的完了。”员工们着急地催促着。
苏然彻夜未眠,思考着公司的未来。
就在他几乎要妥协的时候,突然想到了一个新的商业模式。
“或许这能让公司起死回生。”苏然兴奋地说道。
他立刻召集团队,阐述了自己的想法。
“苏总,这个想法很大胆,但也有风险。”有人提出了担忧。
苏然目光坚定:“风险与机遇并存,我们必须试一试。”
在苏然的带领下,公司开始尝试新的商业模式。一开始,进展并不顺利,遇到了各种各样的问题。
“苏总,这办法好像不行啊。”有人开始打退堂鼓。
苏然鼓励大家:“别灰心,刚开始肯定会有困难,我们不断改进。”
经过多次调整和优化,新的商业模式终于开始奏效,公司的业务逐渐有了起色。
“苏总,订单开始增加了!”销售经理兴奋地跑来汇报。
苏然长舒了一口气,然而,危机真的就此过去了吗?