对于已经有了上一世的经验的夏晴。

这一次，贴票，填表，报销都避开了前世哪个磕磕绊绊的自己所踩得坑。

现在的工作对她而言没有难度，就是偶尔摸鱼的时候要避一下自己领导，领导工位在身后。

其实，现在的领导是一个很随和的人，年龄大了，也是想着待几年就退休了。

之前有听过公司里的很多人说过，领导以前是做销售的，后来转来智能部门。

性格很温和，只要他想他能给你父亲般的关怀，但是只要他怒，那你也好受不了。他不会言辞激励的批评你，他说话很温和，会讲很多道理，让你觉得你做错了，让你惭愧，让你主动认错并保证不再犯或是工作上有提高。

曾经因为涨薪问题。被领导谈话过。

申请涨薪之前觉得自己这么辛苦这么付出，涨点工资怎么了，本来就不高，涨完还不一定有技术部门的小助理工资高呢。

但是，谈过之后。你会觉得，哦，确实提的这个要求有点难办，有些为难，不涨就不涨吧。

尤其是领导肯定你的工作能力，但是工资不好涨，年终评个优秀员工倒是可以。

优秀员工有1000元奖金。

所谓打个巴掌给个甜枣，涨薪之事就被压下来了。

以前觉自己还得领导是个有大智慧的人。

现在想来，人那叫御下之术。

当时的自己是个傻子，什么也不懂。

下午五点半准时下班。

去往地铁的路上都是同事，碰到边走边聊，到了地铁各自乘坐不同方向的地铁在不同站下车。

到了家，江邵还没回来。

夏晴看了看时间，离江邵回来时间还早，她先看了一会电视，然后拿起了刚买没多久的诺基亚大屏手机。

这个时候，智能手机尚未发育完善。

夏晴用的诺基亚，夏晴同事有几个也是诺基亚，有一个同事斥巨资3800块买了一个索尼爱立信的手机，引得周围同事频频上前观看。

夏晴知道，再有两年，就是智能手机开始蚕食传统手机的时代了。

她记得，刚开始有智能屏这一说的时候，她2750块买了一台HTC智能屏手机，台湾制造。

真的是巨卡，巨难用，后来换苹果机的时候，这台手机都不知道扔到了哪里，像一块废铁。