第160章 部门经理

招聘结束后,宁煜将所有人聚到会议室中。

“或许在你们的从业生涯中,没有遇到过节奏这么快的面试,一般重要岗位都是需要经过数轮面试才能定下。”

“但我们佳和超市的节奏就是这样,看准了就干,不动如山侵略如火。你们来了之后,也要做好这样的心理准备。当天的工作不要给我拖到明天去,你们是公司的高层,只有你们跑起来,才能带动整个公司动起来。”

“我们虽然是一家企业,但是市场竞争就相当于是打仗,争得是那一份先机。本来蛋糕就那么大,别人多咬一口,我们就少吃一口。所以,为了以后公司的发展,也为了以后你们有一个更好的个人前程,我还是希望大家能够拼尽全力,别拖后腿。”

在这个会议中,宁煜的话说的很重,他就是要给这些还没有入职的高层种下一个严厉的印象,能吓跑一两个最好了,省的还要浪费彼此的时间。

如果没被吓跑,那也说明他们已经做好了准备,不害怕自己秋后算账,这样的人,宁煜是欢迎的。

这些人走后,宁煜又召集原来的老班子给几人上了上课,告诉他们,谁也别给新来的经理们找麻烦,要跟着他们踏踏实实学经验,好好配合工作,谁要是捣乱,让他知道了,腿给你打折。

中午在公司,他又请全公司的人吃了一顿盒饭。

等忙完这一阵,一定请他们吃顿好的。

他端着盒饭来到信息部。

现在的信息部,只有刘汉卿一个人,其他人都是机器人社团过来的兼职。

现在他们正在测试购物卡。

满满两大箱子的购物卡堆放在地上,有一个财务和两个安保人员守着,信息部的人正在单张给加载防伪编码!

这是程奎提出来的要求,涉及到这种大额的财务,必须多部门交叉监管。

宁煜也挺认同。

财务部的小姑娘叫陈红,年纪不大但做事一板一眼的非常古板。

她不允许别人碰这些卡,每当信息部录入一批之后,必须由她清点过后才能继续下一批,所以效率挺慢。

宁煜挺欣赏这样的人,做事有自己的原则。

胸有惊雷而面如平湖者,可拜大将军。

平湖是有了,只是不知道这个陈红胸中有没有惊雷。

“这一批购物卡一共是多少面值的?”

宁煜拿起来看了一下,制作的还算是比较精美,公司的logo,超市地址,售后电话,投诉电话,什么东西都不缺。

“五百万!”

“提前预售计划做出来了么?”