青阳镇和开发区许多岗位为什么至今还没有人选？

陆泽宇早就看出区里的打算，这是要在青阳镇的招商引资工作做好之后，区里有一些领导想摘果子。

不要以为在区里有几个领导撑腰，陆泽宇就可以在青阳镇横行了。

每个人都有自己的利益诉求，每一群人都有他们的整体利益要求。

陆泽宇没天真的想着自己有了几个领导的支持便可以无视其他领导，那是在官场上极其幼稚的做法。

廖承舟已经给他做了一个榜样，这要是他还是看不明白那就不用想着进步了。

所以，现在市委组织部对青阳镇和开发区的几个位置有想法陆泽宇才高兴。

大家都有了想法，彼此就会互相扯皮。

他作为青阳镇一把手、开发区一把手也就可以在其中找到机会用自己的人了。

现在这位科长既然明确说而且近乎点破了这件事的性质，陆泽宇也就用不着再客气了。

他就跟科长交了一个底：“市委组织部就算能越过区委组织部下派人手，来来去去也不过六个名额，最好不要超过。”

“我算这也是，这样吧，你再腾出两个有级别的名额，不管是专职主任科员还是副科级领导，我们只要两个。其他几个名额我要非领导职务，办事员就行，三年内能让他们得到提拔，其他的问题你不用管。”科长笑道。

跟聪明人打交道确实很轻松，这个年轻人有相当不错的领导能力。

陆泽宇一算，慷慨的给了三个领导职位三个非领导职位，包括提个主任科员和两个办事员。

从市委组织部离开的时候陆泽宇还在盘算，这样一来，区里的一些人也不能不照顾。

你不知道什么时候从哪就会钻出来一个有来头的人，对这些人，第一不要想着立马反对。

用好这些人，才见领导水平。

再次来到市委党校门口，登记之后陆泽宇就进门直接找辅导员。

不能直接找校长，那会让辅导员难做人。

正好，辅导员这会正在教室给所有学员做论文批改工作呢。

她本来就是当过领导的身份，对这些乡镇一级或者县区直部门的学员的工作并不太陌生。

陆泽宇打了电话问过后来到教室。